匠心筑梦，技能赋能！兰山电气公司为贯彻落实董事长多年来提出的“注重人才培养，加强人才队伍建设”，近日，在肥城市人社局的大力支持下，公司顺利开展低压电器及原价装配工（高级工）职业技能等级认定考核，共有14名职工通过了理论考试和实操考核。以考促学、以考提技，淬炼高素质技能人才队伍，为公司高质量发展注入强劲动力！

以标准立规范，以考核验实力。本次认定考试严格遵循职业技能等级认定标准，全程规范有序、公平公正，全面检验公司内部高级工的理论素养与实操能力，既是对员工专业技能的一次全面检阅，更是兰山电气重视技能人才培养、夯实发展根基的生动体现。

考场上，每一位考生都全神贯注、沉着应答。理论考试中，他们凝神思索、严谨作答，将专业知识烂熟于心、落笔成文；实操考核中，他们手法娴熟、精益求精，每一个操作步骤都规范标准，每一次精准调试都彰显匠心，用专业与专注，诠释着兰山电气人的责任与担当。

技能是立身之本，匠心是成事之基。兰山电气始终坚持“人才强企”战略，搭建技能人才成长平台，完善职业技能等级认定体系，鼓励员工钻研技能、提升本领，让每一位有追求、有能力的员工都能在岗位上发光发热、实现价值。

以技赋能，以心筑魂，兰山电气将继续深耕技能人才培养，赋能员工成长，凝聚发展力量，携手全体员工，共筑高质量发展新辉煌！兰山电气，匠心致远，技能同行！